Om tjänsten

Mips säljer sina produkter till hjälmtillverkare som implementerar Mips teknologi i hjälmar, vilka sedan marknadsförs och säljs till slutanvändare. Mips arbetar med flera av de större hjälmtillverkarna i världen inom kategorin sporthjälmar, men säljer även bolagets lösningar till varumärken verksamma inom kategorierna motorcykel- och säkerhetshjälmar. Mips har sitt huvudkontor i Täby, där deras unika testanläggning finns. I rollen som labbtekniker kommer du att tillbringa mycket tid i denna testanläggning bland annat.

Kika gärna på nedanstående film om Mips!

Arbetsuppgifter

I rollen som labbtekniker får du vara en del av ett ingenjörsteam bestående av 20 ingenjörer samt 4 projektledare som alla arbetar med att implementera Mips produkter i kundernas hjälma. Du kommer att arbeta i spännande utveckling- och forskningsprojekt, där du givetvis kommer ha hjälp och vägledning av erfarna ingenjörer. Mips kunder är både några av de största hjälmtillverkarna runt om i världen till små nystartade bolag.

Ett typiskt projekt för ingenjörsteamet omfattar ritning i CAD, testning av hjälmar i Mips labb, granskning av prototyper i verkstaden samt dokumentation och uppföljning. Din roll i den kedjan blir att stötta ditt team med ingenjörer med varierande arbetsuppgifter som kan vara bland annat:

• Testning och utvärdering av Mips produkter: Utföra och analysera kvalitetskontroller/tester på hjälmar/produkter enligt angiven lista, rapportera resultat och förbättringsförslag till ansvarig ingenjör.
• Underhåll och vidareutveckling av Mips Testlab: Mips har ett världsledande testlab inom hjälmtestning som är under ständig utveckling. Du kommer att vara nyckelpersonen i att identifiera och implementera förbättringar och se till att labbet alltid är i toppskick.
• Prototypbyggande: Assistera vid behov med att bygga prototyper i verkstaden.
• Specialist-resurs och support: Fungera som specialist mot testning och stöd för teamet, där även prototyp-arbete med 3D-printing och CAD kan förekomma, samt säkerställa att nödvändiga verktyg och korrekt utrustning finns tillgängliga i Testlab och verkstad.

Mips erbjuder bland annat:

• Möjlighet att hamna i ett ungt bolag med stora utvecklingsmöjligheter.
• Förmånligt friskvårdsbidrag på 5000 kr.
• En gratis Mips-hjälm per år.
• Gratis parkering utanför kontoret.
• Ett härligt gäng kollegor som är i ständig rörelse – kanske är du sugen på ett träningspass på vårt egna gym, en cykelrunda på lunchen, en tennismatch på tennisplanen som ligger i anslutning till kontoret eller att kasta boll till en av hundarna på kontoret?

Vi söker dig som

• Har gått ut gymnasiet med en teknisk inriktning eller dig som har en eftergymnasial utbildning som civilingenjör inom relevant område.
• Har ett starkt teknikintresse och gillar en varierad vardag där det ingår hands-on arbete i Mips testlab eller verkstad.
• Är noggrann och har ett öga för detaljer samt förstår mekaniska samband.
• Talar och skriver obehindrat på engelska och svenska.

Det är meriterande om du har

• Tidigare arbetslivserfarenhet inom en liknande roll i ett tillverkande bolag, där du har testat produkter och deras kvalitet.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Som person är du nyfiken, driven och hungrig på kunskap! Du gillar att få saker gjort och har många bollar i luften. Du tycker om att ha ett socialt arbete med kontaktytor världen över samtidigt som du får använda din tekniska ådra. Du är van att ta självständigt ansvar för dina arbetsuppgifter och håller engagemanget uppe trots motgångar. Om du, liksom många i teamet, har ett intresse för cykel, skidor eller liknande, kommer du att trivas väldigt bra.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Mips AB

Läs mer om Mips HÄR.