Rekrytering - vi hjälper dig att hitta nästa stjärna

Rekrytering

Identifiera, attrahera och anställ rätt person.

Att hitta rätt

På Academic Work är vi experter på att förutse framtida framgångar i arbetslivet. För oss handlar rekrytering om att blicka framåt. Med begränsad information behöver vi avgöra om någon har potential att lyckas i en roll. För att lyckas använder vi data och vetenskapliga metoder. Vi är stolta över att endast bedöma egenskaper som vetenskapligt bevisats ha en koppling till faktisk arbetsprestation.

Vårt fokus ligger på de färdigheter som är avgörande för att yrkesverksamma i början av karriären ska utvecklas och nå framgång. Genom att arbeta på detta sätt ökar vi chansen att hitta rätt talanger, minskar risken för felrekryteringar och säkerställer en process fri från stereotyper och fördomar. Vi kallar detta Evidensbaserad Rekrytering.

Fördelarna med rekrytering

Sparar tid och träffar mitt i prick

Att hitta den perfekta kandidaten kräver tid och precision. Du behöver skapa en tydlig jobbprofil, skriva en attraktiv annons, genomföra intervjuer och fatta otaliga beslut längs vägen. Dessutom måste du nå och attrahera rätt kandidater. När du samarbetar med oss får du tillgång till vårt stora nätverk av talanger i början av karriären och vår expertis. Minska risken för kostsamma felrekryteringar och frigör tid att fokusera på det som är viktigast för din verksamhet.

Erfarna rekryterare och evidensbaserad rekrytering

Det vi är mest stolta över är våra rekryteringsexperter. De har djup kunskap inom olika områden och är utbildade för att leverera på högsta nivå. För att säkerställa de bästa resultaten för både arbetsgivare och kandidater använder vi evidensbaserad rekrytering, en vetenskapligt förankrad metod som är ISO 9001-certifierad. Med beslut baserade på data och vetenskaplig evidens skapar vi framgångsrika matchningar. Bra för oss och ännu bättre för dig.

En investering för framtiden

Att arbeta med erfarna rekryterare som är experter på att hitta rätt person är en investering i din framtid. Vi hjälper dig inte bara att hitta rätt kandidat för nuvarande behov, utan även de som kan bli en perfekt match längre fram.

Så arbetar vi

Evidensbaserad bemanning & rekrytering

Evidensbaserad rekrytering är en noggrann och systematisk metod som hjälper oss att alltid hitta rätt matchning. Det är ett smartare och datadrivet sätt att rekrytera där fokus ligger på det som verkligen bidrar till framgång i rollen. Istället för att lägga för stor vikt vid CV:n eller personliga brev använder vi beprövade metoder för att bedöma kognitiv förmåga, personlighet, karriärintressen och djup kunskap, egenskaper som bevisat har en koppling med hög prestation.

Vår rekryteringsprocess i sex steg

01 Definiera

Vi börjar med att förstå dina behov på djupet. Genom en grundlig arbets- och behovsanalys identifierar vi nyckeluppgifter, kompetenser och beteenden som krävs för rollen. Genom att definiera detta tidigt säkerställer vi en gemensam förståelse.

02 Attrahera

Vi skapar målgruppsanpassade annonser och använder effektiva sökstrategier för att nå både brett och rätt. Vi ser till att rollbeskrivningen speglar arbetsplatsen och förväntningarna för att ge kandidater en tydlig bild av rollen.

03 Bedöma

Med hjälp av tester, strukturerade intervjuer och kunskapsutvärderingar får vi en helhetsbild av varje kandidat. Vi fokuserar på både kompetens och potential för att skapa en rättvis och objektiv urvalsprocess.

04 Verifiera

Du har självklart möjlighet att komplettera vår bedömning med egna intervjuer och kontroller för att säkerställa att kandidaten passar. Vi presenterar de bästa kandidaterna med en tydlig bild av hur de kan bidra till ditt team.

05 Anställa

Vi hanterar anställningen och ser till att övergången blir smidig. Den nya medarbetaren får en bra start och kan snabbt komma igång med sitt arbete.

06 Följa upp

Vi följer upp för att säkerställa att rekryteringen motsvarar dina förväntningar och att allt fungerar som det ska.

Try & Hire

Osäker på om du behöver bemanning eller rekrytering? Med vår Try & Hire-lösning kan du kombinera fördelarna med båda. Efter en provperiod kan du välja att anställa konsulten om matchningen känns rätt. Denna hyr-för-att-anställa-lösning passar även utmärkt när ett längre bemanningsbehov uppstår och du vill rekrytera en konsult under pågående uppdrag.

Läs mer om bemanning här

Vårt fokus

Vi hjälper yrkesverksamma i början av karriären att hitta sin nästa möjlighet att växa.
Vi hjälper våra kunder att förstå och fylla sina faktiska behov.

Vi skapar en rekryteringsprocess som minimerar påverkan av fördomar och stereotyper, med fokus på beprövade framgångsfaktorer.
Vi sätter både kandidaternas och kundernas behov i centrum.
Vi agerar snabbt när det behövs.

Kontakta oss

Din perfekta lösning finns

Osäker på om bemanning, rekrytering, kompetensutveckling eller omskolning är rätt för dig? Kanske en Try & Hire-lösning? På Academic Work tror vi på flexibla och skalbara bemanningslösningar. Kontakta oss för att skräddarsy en lösning som hjälper både ditt företag och dina talanger att utvecklas.