Om tjänsten

Vi söker en Site & Content Specialist till vår kund som är en del av Bonnier Group och Nordens största nätbokhandel. Rollen innebär att underhålla och uppdatera vår kunds site för Bibliotek och Offentliga verksamheter med inköpsstöd och aktuellt innehåll. Arbetet utgår från de åtaganden vår kund har i sina avtal och det som framkommer som behov hos kunderna vid regelbundna utvärderingar och dialoger. Rollen är stödjande i försäljningsprocessen och innebär möten med kunder, förlag och andra inblandade för att siten ska vara uppdaterad med vid varje tid relevant innehåll för olika kundgrupper.

Du kommer ingå i ett team om 10 medarbetare där dina kollegor rapportera till Head of B2B & B2G. Vår kunds kontor är beläget i centrala Stockholm med moderna och fina lokaler.

Du erbjuds ett utvecklande, roligt och spännande jobb!

Arbetsuppgifter

Rollens övergripande syfte kommer innebära att hålla sig uppdaterad på bokutgivningen i Sverige och andra länder och omvärldsbevaka bokbranschen och biblioteksmarknaden vad det gäller viktiga kategorier som vår kund har avtal kring. Du kommer hålla dig uppdaterad på bokutgivningen och även driva och/eller delta i läsfrämjande projekt inom teamet eller i samarbete inom vår kunds organisation och/eller förlag.

• Hantera bokförfrågningar och inköp med avtalade kund, distributörer, förlag och andra relevanta aktörer
• Uppdatera riktat innehåll på siten mot olika målgrupper
• Hantera inkommande ärenden via mejl och i ärendehanteringssystem
• Administration kring beställningar och ärenden

Vi söker dig som

• Har en avslutad gymnasieexamen
• Har arbetslivserfarenhet inom service och administration som bedöms relevant
• Har god system- och datavana
• Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, såväl i tal som i skrift

Det är meriterande om du har

• En eftergymnasial examen inom litteraturvetenskap, kommunikation, bibliotekarie eller liknande
• Arbetslivserfarenhet av liknande roll
• Ett stort intresse för bokbranschen

Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller att vara självlärd.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Förändringsbenägen
• Social
• Ordningsam
• Ansvarstagande
• Respektfull

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.