![Migrationsverket](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fawlogo.azureedge.net%2Flogos%2F5b8ed7ca-e13d-4f54-976f-52e643f6815f.png&w=256&q=75)
Vikarierande vaktmästare till kontor i Flen
Är du en person som trivs i en serviceroll, har en positiv inställning och vill bidra till ett bra arbetsklimat? Då är du den vi söker!
![Migrationsverket](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fawlogo.azureedge.net%2Flogos%2F5b8ed7ca-e13d-4f54-976f-52e643f6815f.png&w=256&q=75)
Vikarierande vaktmästare till kontor i Flen
Är du en person som trivs i en serviceroll, har en positiv inställning och vill bidra till ett bra arbetsklimat? Då är du den vi söker!
Migrationsverket
Flen
7 april
Heltid
Konsultuppdrag
Om tjänsten
Vi på Academic work söker nu för Migrationsverkets räkning en noggrann och flexibel vaktmästare till ett vikariat som sträcker sig mellan 7/4-2025 till 22/8-2025. Arbetsuppgifterna innebär bland annat att ansvara för flytt av arbetsplats och möbler, samt distribution av förbrukningsvaror och post. Du kommer även att hantera felanmälningar och beställningar gällande fastigheten, samt utföra övriga arbetsuppgifter som behövs för att säkerställa en effektiv och fungerande arbetsmiljö.Här blir du en del i ett litet och familjärt team där det är högt i tak, en stor dos av ödmjukhet som skapar en trivsam arbetsmiljö.
Du erbjuds
- En stabil och utvecklande arbetsplats med en viktig samhällsfunktion.
- En dynamisk arbetsmiljö med varierande arbetsuppgifter.
- En stöttande konsultchef under hela uppdragsperioden
Vi söker dig som
Är noggrann samt flexibel och beredd att hjälpa till där det behövs. Du är bekväm med att jobba självständigt samtidigt som du är duktig på att samarbeta med andra.
Krav för tjänsten:
- Svensk medborgare
- Körkort B
- God svenska i tal och skrift
Det är meriterande om du har
- Erfarenhet från liknande arbetsuppgifter
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Har du frågor?
Emelie Astemo eller någon av kollegorna i rekryteringsteamet svarar dig gärna på lin05@academicwork.se Ange annons-ID i ditt mail: KM26NZ