Har du någon gång undrat hur den frysta mangon eller sojabönan hittade sin plats i svenskarnas frysdisk? Svaret på frågan är Foodimpex, ett företag som grundades för 50 års sedan och har sedan dess drivit innovationen inom frysdisken och har idag blivit en pålitlig partner för både konsumenterna och detaljhandeln. Nu söker Foodimpex en ny kollega till deras team på logistikavdelningen, varmt välkommen med din ansökan!
Företag: Foodimpex International Aktiebolag
Plats: Helsingborg
Jobbkategori: Lager / Logistik
Omfattning: Heltid
Startdatum: Omgående
Typ av uppdrag: Rekrytering
Foodimpex grundades 1973 och var pionjärer när det kom till att ta första steget mot att erbjuda bland annat bär, frukt och baljväxter i frysdisken. Foodimpex introducerade bland annat fryst mango och sojabönor till Sverige och skapade en helt nya kategori av produkter. Verksamheten jobbar idag globalt med HK i Helsingborg, dotterbolag i Spanien och intressebolag i Kina. Foodimpex erfarenhet och passion för innovativa matlösningar har gjort dem till den pålitliga partnern för både konsumenterna och detaljhandeln.
Om rollen Som Foodimpex Shipping Coordinator kommer du ha en mångsidig roll med mycket ansvar inom logistik. Du kommer ha en central roll där du kommer att vara involverad i flera nyckelfunktioner. Från avrop och transportbokningar till dokumenthantering och kundkontakt, ansvarar du för att säkerställa smidiga arbetsflöden. Denna dynamiska position innefattar även att hantera tullregler, spedition och behovsplanering i nära samarbete med inköpsavdelningen. I rollen kommer du även få möjligheten att bygga upp internationella kontakter och samarbete med partners globalt.
Du erbjuds
Det är meriterande om du har
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Här kan du läsa mer om FoodImplex!
Detta är en direktrekrytering, vilket betyder att den kandidat som får tjänsten blir direktanställd av kundföretaget. Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work.
Kajsa Andersson eller någon av kollegorna i rekryteringsteamet svarar dig gärna på mal09@academicwork.se Ange annons-ID i ditt mail: 15106099