Vill du arbeta på ett personligt och växande företag i en miljö som präglas av en prestigelös och lättsam laganda är det här arbetsplatsen för dig! Är du en energisk och driven person som vill utvecklas så är det din ambition, kompetens och dina resultat som formar din roll hos Start-Up. Ansök idag - vi tillämpar löpande urval!
Företag: APP Start-Up Aktiebolag
Plats: Stockholm
Jobbkategori: Teknik
Omfattning: Heltid
Startdatum: I början av 2025
Typ av uppdrag: Konsultuppdrag
På Start-Up utvecklas de ständigt, både för att möta kunders krav och för att det inspirerar dem. De arbetar konstant med att bredda deras kompetens. Genom att handplocka personer med hög teknisk och social kompetens har de vuxit till ca 70 anställda. Det gör dem till ett av Sveriges större konsultbolag inom energi. Deras medarbetare har huvuddelen av sina uppdrag i Sverige men utför även uppdrag utomlands, i alla världsdelar.
Vi söker nu för deras räkning två automationsingenjörer som kommer bli en del av deras automationsgrupp. Du kommer ingå i ett team som består av 15 personer i roller som automationsingenjör, projektledare och utförare.
Du erbjuds
Projekten du kommer ingå i varierar i storlek och komplexitet. Du kommer mestadels arbeta med DCS programmering men även PLC programmering på system i deras kunders anläggningar eller i Start-Ups interna projekt som ska levereras till deras kunder. Arbetet inkluderar design, programmering, driftsättning och felsökning, för att kunna erbjuda hög prestanda och produktivitet av de industriella processerna.
Majoriteten av uppdrag på deras kunders anläggningar sträcker sig från Gävle och söderut, där resor i tjänst kommer förekomma.
Vi ser det meriterande om du har:
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Vi är i en dynamisk fas och välkomnar dig som vill vara med och påverka Start-Up:s framtid och växa med företaget. För mer information om oss se vår hemsida www.start-up.se
Som konsult för Academic Work erbjuds du stora möjligheter att växa professionellt och knyta värdefulla kontakter för framtiden. Du får en konsultchef som stöttar dig under resans gång och får ta del av olika förmåner, bl.a. möjlighet till kompetensutveckling i form av en grundläggande hållbarhetsutbildning.
Läs mer om vårt konsulterbjudande härEvelina Karlsson eller någon av kollegorna i rekryteringsteamet svarar dig gärna på stv4@academicwork.se Ange annons-ID i ditt mail: 15108793