Elektroniktekniker till Teledyne FLIR!

Teledyne FLIR Systems är världsledande inom sitt område och de växer som bolag. De arbetar med den senaste tekniken genom de högteknologiska värmekamerorna som både utvecklas och produceras på bolaget. I den här rollen passar du som har ett stort intresse för teknik och som vill utvecklas på ett företag i framkant.

Du blir en del av ett häftigt bolag där det produceras allt från säkerhetskameror till drönare. I rollen får du chans att lära känna en stor del av Teledyne FLIR då du kommer samarbeta med flera avdelningar. Du kommer primärt att jobba med test av kretskort men även med tillverkning och modifiering av kablage och elektronikdetaljer så de följer Teledyne FLIRS underlag. Du kommer att få ta stort eget ansvar där planering och arbeta både i grupp och självständigt är mycket viktiga egenskaper.

Du erbjuds

• Goda möjligheter till egna initiativ genom ständiga förbättringar som är en central punkt i Teledyne FLIRs verksamhet.
• En långsiktig roll på Teledyne FLIR.

• Tillverkning av kablage enligt underlag med diverse olika typer av kontaktdon.
• Testa kort enligt instruktioner.
• Bedöma kvalitet och acceptans på lödningar och utförande på kretskort och kablar.
• Bedöma utförande mot IPC, väl förtrogen med standarden.
• Löda kretskort, genomföra reparationer och modifieringar mot IPC standarden.

• Har studerat teknik och/eller elektronik på gymnasienivå.
• Har yrkeserfarenhet av liknande arbete.
• Har flytande kunskaper i svenska och engelska.
• Har mycket god kunskap och erfarenhet av att läsa, tolka samt följa elektriska underlag och instruktioner.
• Har kunskap om mätteknik, datoriserade mätsystem och okulärkontroll.
• Är certifierad/tidigare certifierad inom följande områden: Lödning enligt FSD 5115 samt Kontaktpressning/crimpning.

Det är meriterande om du har

• Kunskap om analog och digital elektronik.
• Goda kunskaper om nätverkslösningar och dess kommunikation.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Stresstolerant.
• Målmedveten.
• Ansvarstagande.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Läs gärna mer om Teledyne Flir här!